A liderança operacional na PRUMO Engenharia esteve no centro das discussões do treinamento Desenvolvimento de Liderança Operacional (DLO), realizado no último sábado, 23 de maio, em Vassouras (RJ). A iniciativa reuniu encarregados e supervisores de diferentes contratos da Prumo com a MRS Logístca em uma programação dedicada ao fortalecimento da cultura de segurança, comportamento e excelência operacional.

Promovido pela Universidade PRUMO e organizado pelo time de Gestão de Pessoas, o encontro reforçou o compromisso da empresa com o desenvolvimento contínuo das lideranças que atuam diretamente nas operações.

Desenvolvimento de lideranças alinhadas à cultura da PRUMO

Voltado ao alinhamento de práticas, o treinamento possibilitou a troca de experiências e o fortalecimento da atuação das lideranças operacionais. A programação trouxe reflexões sobre cultura de segurança, comportamento nas operações, comunicação que protege, prevenção de desvios, segurança psicológica, gestão do padrão e tomada de decisão em campo.

Os debates reforçaram o papel da liderança como referência prática dentro das equipes e sua influência direta na construção de ambientes mais seguros, organizados e eficientes.

Segurança e responsabilidade nas operações ferroviárias

Um dos destaques do treinamento foi a participação da advogada Lídia Barreto, que abordou temas relacionados à responsabilidade civil e criminal nas atividades operacionais.

Durante sua apresentação, foram discutidos assuntos como causas de acidentes, responsabilidade objetiva em atividades de risco elevado, impactos organizacionais decorrentes de falhas de segurança, importância da prevenção e da documentação adequada, cumprimento dos padrões de segurança nas frentes de trabalho.

A abordagem reforçou a importância das lideranças operacionais na proteção das equipes e no fortalecimento de uma cultura prevencionista consistente.

Liderança prática e cultura de segurança no dia a dia

O palestrante Persio Rodrigo conduziu reflexões voltadas ao papel da liderança operacional como exemplo prático dentro das equipes, destacando que a segurança deve estar presente nas decisões e comportamentos diários das lideranças em campo.

As atividades também estimularam discussões sobre desafios reais da rotina operacional, incluindo liderança no trecho, deslocamentos, alojamentos e fortalecimento da cultura operacional da PRUMO.

Universidade PRUMO impulsiona desenvolvimento contínuo

O treinamento integra o calendário oficial de capacitações da Universidade PRUMO, iniciativa voltada ao desenvolvimento técnico, comportamental e estratégico das equipes da empresa; e reforça o compromisso da empresa em formar lideranças cada vez mais preparadas para atuar com responsabilidade, segurança, foco nas pessoas e excelência operacional.